财会经济>中级经济师 > 人力资源管理 > 5
人力资源管理 - 相关题库
单选题 编号：4849420
1.下列不属于人员替换分析法优点的是（）。

  • A.激励员工士气

  • B.降低招聘成本

  • C.有利于为组织引进新鲜血液

  • D.为未来的职位填补需要提前做好候选人的准备

登录后查看答案及解析

人力资源管理 - 相关课程

选择购买的题库