财会经济>中级经济师 > 人力资源管理 > 第十章 劳动关系
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单选题
编号:4835022
1. 【单选题】下列选项中,关于企业劳动争议调解委员会调解劳动争议前应做的准备工作错误的是()。
A.当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请
B.如果被申请人是用人单位,应通知其指定专人或委托他人参加调解,以保证调解工作按预期顺利进行
C.企业劳动争议调解委员会应事先告知劳动争议的双方当事人调解人员名单,征询双方当事人是否申请回避
D.被申请人没有提供证据资料的义务
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