财会经济>中级经济师 > 人力资源管理 > 第七章　绩效管理
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多选题 编号：4834901
1. 【多选题】 对绩效改进效果进行评价的维度包括（　）。

  • A.员工对绩效改进结果的反应

  • B.员工能力素质的提升程度

  • C.员工个人心态调整的程度

  • D.员工工作方式的改进效果

  • E.员工的绩效结果与预期的对比

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