财会经济>中级经济师 > 人力资源管理 > 第五章 人力资源规划
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多选题
编号:4834705
1. 【多选题】下列避免未来出现劳动力短缺的方法中,见效速度慢.可撤回程度低的是( )。
A.加班加点
B.雇用临时工
C.技术创新
D.从外雇雇用新人
E.降低流动率
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