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单选题
编号:236612
1.关于职位评价方法的说法,正确的是( )。
A.排序法是比较复杂的量化评价方法
B.分类法的缺点是等级定义困难
C.要素计点法的最大优点在于简单易行
D.因素比较法的准确性和公平性容易得到员工的肯定
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2024年中级经济师《人力资源管理专业知识与实务》考试题库
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