财会经济>AFP金融理财师 > 员工福利与退休计划 > 第7章 退休计划的法律应用
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单选题 编号:809343
1.劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,不得采取以下(  )方式解决。
  • A.用人单位与劳动者重新协商
  • B.协商不成的,适用集体合同规定
  • C.没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的,实行地方最低工资标准
  • D.没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的,适用国家有关规定

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