Y理论认为，必须用强制和惩罚方式才能激励员工为实现组织目标而努力。() —— 大学公考>国家电网招聘 > 人力资源类

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判断题 编号：3185282

1.Y理论认为，必须用强制和惩罚方式才能激励员工为实现组织目标而努力。()

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