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人力资源类 - 相关题库
多选题 编号:3184004
1.根据狭义的人力资源规划的内涵,其任务在于根据企业内外环境和条件的变化,运用科学的方法()。
  • A.使企业人力资源供给和需求达到平衡
  • B.对企业人力资源的需求和供给进行预测
  • C.实现人力资源的合理配置
  • D.制定相宜的政策和措施
  • E.有效激励员工

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