大学公考>国家电网招聘 > 人力资源类
人力资源类 - 相关题库
多选题 编号:3183813
1.人力资源预测的局限性包括()。
  • A.预测环境的不确定性
  • B.预测方法不精密
  • C.预测的代价高昂
  • D.所需知识水平的限制
  • E.易引发企业内部的抵制

登录后查看答案及解析

选择购买的题库