大学公考>国家电网招聘 > 人力资源类 > 强化精选练习三
人力资源类 - 相关题库
单选题
编号:3182008
1.()是指当对一个人的某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性。
A.光环效应
B.投射效应
C.首因效应
D.刻板印象
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