大学公考>国家电网招聘 > 人力资源类 > 强化精选练习四
人力资源类 - 相关题库
多选题
编号:3180945
1.领导替代理论认为,领导替代物能够对人们提供领导者所产生的影响。替代物是指()。
A.下属的基本素质
B.完备的规章制度
C.下属的工作经验
D.下属的实践能力
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2024年国家电网招聘《人力资源类》考试题库
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