大学公考>国家电网招聘 > 人力资源类 > 强化精选练习二
人力资源类 - 相关题库
单选题
编号:3180724
1.()是将结果导向量表法与行为导向量表法相结合的一种评价方法。
A.综合尺度量表法
B.行为观察量表法
C.等级择一法
D.行为锚定量表法
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2024年国家电网招聘《人力资源类》考试题库
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