职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师(一级) > 第六章 劳动关系管理
人力资源管理师(一级) - 相关题库
多选题
编号:311455
1.员工援助计划(EAP)起源于20世纪二三十年代的美国,最初是为了解决员工的酗酒问题。现在的内容包括( )。
A.工作压力、心理健康
B.灾难事件
C.职业生涯困扰、健康生活方式
D.法律纠纷、理财问题
E.减肥和饮食紊乱
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