职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师(一级) > 第六章 劳动关系管理
人力资源管理师(一级) - 相关题库
多选题 编号:311455
1.员工援助计划(EAP)起源于20世纪二三十年代的美国,最初是为了解决员工的酗酒问题。现在的内容包括(  )。
  • A.工作压力、心理健康
  • B.灾难事件
  • C.职业生涯困扰、健康生活方式
  • D.法律纠纷、理财问题
  • E.减肥和饮食紊乱

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