职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师(一级) > 第四章 绩效管理
人力资源管理师(一级) - 相关题库
单选题
编号:310937
1.关于平衡计分卡,下列说法错误的是()
A.平衡计分卡中指标源于组织战略目标
B.平衡计分卡可以应用于企业战略管理
C.平衡计分卡强调短期目标和长期目标的平衡
D.企业应用平衡计分卡时,四个层面不是必需的
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2024年人力资源师《人力资源管理师(一级)》考试题库
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