职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师（一级） > 第二章　招聘与配置
人力资源管理师（一级） - 相关题库
单选题 编号：310452
1.以员工实际绩效为依据的晋升策略更适用于以（　　）为主的生产性岗位。
  • A.操作
  • B.加工
  • C.制造
  • D.工艺

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