职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师(一级) > 第一章 人力资源规划
人力资源管理师(一级) - 相关题库
多选题
编号:310180
1.当企业采取廉价竞争策略(吸引策略)时,宜采用科学管理模式,如泰罗制,其特点是( )。
A.中央集权
B.高度分工
C.严格控制
D.企业与员式建立长期工作关系
E.依靠工资.奖金维持员工的积极性
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