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劳动关系协调师三级 - 相关题库
单选题 编号:2858134
1.()是一种全方位的绩效考评方法,它是指导帮助员工从发生工作关系所有主体那里获得关于本人绩效信息反馈的过程。
  • A.关键事件法
  • B.目标管理法
  • C.评语法
  • D.360度考核法

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