职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师（一级） > 第三章　培训与开发
人力资源管理师（一级） - 相关题库
多选题 编号：272816
1.有效的员工培训体系中，培训与开发运行模式具有各种特点，包括（）。
  • A.注重激发员工的学习动机
  • B.强调以“人”为本
  • C.更着眼于培训实施的社会效益
  • D.保持了工业时代岗位技能培训的范围
  • E.更着眼于培训实施的经济效益

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