职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师(一级) > 第二章 招聘与配置
人力资源管理师(一级) - 相关题库
多选题
编号:271114
1.岗位胜任特征的意义和作用有()。
A.人员规划
B.组织计划
C.人员招聘
D.培训开发
E.绩效管理
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