职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师（二级） > 第五章　薪酬管理
人力资源管理师（二级） - 相关题库
多选题 编号：269798
1.在不同企业中，工作职责相同的岗位但薪酬存在较大差距，其原因可能是（）。[2013年11月二级真题]
  • A.不同行业有不同的惯例
  • B.管理理念和薪酬策略不同
  • C.不同企业所处的地理位置不同
  • D.对企业的价值或贡献大小不同
  • E.在职者在该岗位上工作时间的长短不同

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