职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师(二级) > 第五章 薪酬管理
人力资源管理师(二级) - 相关题库
单选题 编号:269757
1.宽带薪酬体系设计的步骤包括:①理解企业战略;②完善薪酬调查;③整合岗位评价;④构建薪酬结构;⑤加强控制调整,设计流程正确的顺序是()。
  • A.①②③④⑤
  • B.④③①②⑤
  • C.①③②④⑤
  • D.②③①⑤④

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