职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师(三级) > 第四章 绩效管理
人力资源管理师(三级) - 相关题库
单选题
编号:259837
1.由于组织制度不合理、运行机制不健全等原因造成员工绩效低下的,要采取()。
A.组织变革策略
B.组织结构调整策略
C.人员调整策略
D.部门调整策略
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2024年人力资源师《人力资源管理师(三级)》考试题库
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