职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师(三级) > 第四章 绩效管理
人力资源管理师(三级) - 相关题库
单选题 编号:259790
1.()应当从程序、步骤和方法上,切实保障企业绩效管理制度得到有效贯彻实施。
  • A.绩效管理内容设计
  • B.绩效管理目标设计
  • C.绩效管理程序设计
  • D.绩效管理制度设计

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