职业资格>人力资源师 > 人力资源管理师（三级） > 第三章　培训与开发
人力资源管理师（三级） - 相关题库
单选题 编号：259460
1.下列对前瞻性培训需求评估模型的说法错误的是（）。
  • A.该模型以未来需求为基点
  • B.该模型能充分考虑企业发展目标与个人职业发展规划的有效结合，为组织与个人发展准备一个结合点
  • C.该模型适用于未来需要中层管理与技术人才的企业
  • D.使用该模型，企业存在与企业战略目标相脱节的风险

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