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人力资源管理师（二级） - 相关题库
多选题 编号：2267956
1.引起员工素质测评结果误差的原因包括()
  • A.近因误差
  • B.测评参照标准不明确
  • C.测评指标体系不明确
  • D.模糊效应
  • E.感情效应

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