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人力资源管理师(二级) - 相关题库
单选题
编号:2266208
1.品质主导型绩效考评方法的缺点是( )。
A.主观性强
B.需要经常关注员工的行为
C.短期效应明显
D.实施成本昂贵
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2024年人力资源师《人力资源管理师(二级)》考试题库
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