建筑工程>八大员 > 劳务员-专业管理实务 > 第六章 劳务纠纷管理
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判断题
编号:2214223
1.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期内,不享受原工资福利待遇。
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2024年劳务员《专业管理实务》考试题库
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