建筑工程>八大员 > 劳务员-专业管理实务 > 第三章 劳务用工计划管理
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判断题 编号:2213085
1.分析劳务培训需求就是判断劳务管理人员和劳务作业人员是否需要培训以及分析培训内容的一种活动或者过程。

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