建筑工程>八大员 > 劳务员-专业管理实务 > 第三章 劳务用工计划管理
劳务员-专业管理实务 - 相关题库
多选题 编号：2213050
1.下列属于培训需求分析的方法的有（ ）分析方法。
  • A.诺伊
  • B.保罗
  • C.必要性
  • D.灵活性
  • E.充分性

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